LinkedIn大数据调查:世界500强TargetSchool是哪些美国名校？

　　LinkedIn大数据调查：世界500强 TargetSchool是哪个美国名校。学校并不能决定你的未来，但是它很大程度上影响着你的未来。要想毕业后进入世界500强，我们首先要了解这些企业爱招什么样的学生。

　　LinkedIn把各大行业巨头的员工学校背景查了个底儿掉，发现他们有惊人的共性：都爱名校生！下面，一起看看各大行业的大公司都喜欢什么背景的学生吧~

　　从图中我们不难看出，美国各行业大牛公司其员工基本都来自于美国排名前200的大学。Facebook和谷歌从美国排名前200位的学校招聘了超过80％的员工，超过一半的Facebook员工毕业于前10名大学。而接近50％的亚马逊员工是从美国顶级学校排行榜的前100名的大学中招聘的，约10％的员工来自前10名大学。

　　在排名前100的学校中，谷歌拥有最多来自于Top100学校的校友——31,689名，其次是IBM、德勤和微软等公司。并且，有趣的是，像IBM、德勤、微软这样的顶级公司不仅仅喜欢排名前列学校的学生，某些partyschool的毕业生也很受青睐，毕竟学习生活两不误的人往往有着过人的才能。

　　那么问题来了，到底如何才能提高留学生进入美国大企业的概率呢？为什么同为留学生，别人就有机会进入大公司，有更光辉的好前景呢？那么，美国留学申请“TargetSchool”的重要性就凸显出来了~

　　什么是TargetSchool

　　TargetSchool：

　　即为各类顶级名企招聘时，首先会考虑或率先投放招聘资源的目标学校，会有针对当校的招聘流程及信息发布渠道，又称为On-CampusRecruiting。

　　Semi-TargetSchool：

　　为半目标学校，虽然也有校招，但前来招聘的公司数量较为有限，能拿到的面试机会也不如TargetSchool出身的同学。

　　Non-TargetSchool：

　　没有公司、或是很少公司会参与校招的学校。比起Target和Semi-TargetSchool的学生，Non-TargetSchool的学生需要花更多的力气和时间在争取第一轮面试机会上。

　　TargetSchool对美国留学

　　申请的作用有哪些呢？

　　从直观来说，TargetSchool对美国留学申请没有太大影响，因为美国名校招生录取因素，主要侧重托福、GPA、留学文书等材料。但从本质来说，TargetSchool对美国留学生毕业，就业将会产生很大的影响。

　　据悉，来自TargetSchool的学生，获得面试的机会比普通网申多70%;平均超过75%拿到顶级公司Offers的申请者，均是来自TargetSchool。如果你的美国大学是TargetSchool，那么你将在申请实习或就业上存在如下优势：

　　TargetSchool拥有多带带网申通道。在秋季学期开始时，公司会派团队参与学校的CareerFair进行宣讲(InfoSession)，招聘会后学生可以通过校园内部网站投递简历。每个学校有自己的截止日期。

　　TargetSchool学生被分配更多面试机会。公司审核了这些简历后，开始筛选学生进行校园面试。不同的公司和学校情况可能有所不同，一般会事先决定好给每个学校多少个面试机会，所以好学校就更为重要了。公司相关负责校园招聘的人会亲自到这些学校的职业中心，或者是附近的酒店进行第一，二轮校园面试(On-campusinterview)。

　　拥有更多Networking的机会。个别投行、四大和咨询公司甚至会在第一次面试前的晚上组织晚宴(Pre-interviewDinner)。除此之外，TargetSchool的学生因为校友网络更大，机会更多，所以也会更加容易进行Networking，从而和内部人士建立联系，深入了解目标行业，甚至在找工作的时候获得内推机会。只需要重点关注学校网站，投简历，点一点就可以申请20多家顶尖公司，轻而易举获得面试邀请。

　　以上就是关于LinkedIn大数据调查:世界500强TargetSchool是哪些美国名校的说明，如果还有其他想要咨询的问题或想要了解更多的在职研究生信息，请查看在线客服或纽约理工大学在职研究生留学研究生招生信息网，也可以联系在线老师进行一对一指导。

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