丁克家庭想移民到加拿大养老，应该如何规划自己的家庭财务呢？

　　移民来加拿大养老的优势是环境、治安、全民医保在发达国家里都属于前列。劣势是语言和社交环境（随着中国移民的逐渐增多，普通话语言和社交的环境也在逐渐改善）、大病医疗等待时间长等。

　　至少有如下两点需要您在移民之前考虑：

　　1. 移民的过渡成本（落地安家、买房、找到新的社会角色、技能及教育再培训等）

　　关于移民的过渡成本，由于此处无法post 表格，我就做了四个图片贴在下面。请查看。您在移民之前要看一下这个启动资金成本对自己现有资产的消耗。

　　2. 加拿大的社会福利能够享受到多少

　　加拿大的政府养老福利包括CPP和OAS以及围绕这两个的一些伤残、低收入补助。另外还有各省的健康保险。这里顺带一并说一下其他福利。

　　2.1 CPP（Canada Pension Plan）退休金可在60-70岁申领。伤残CPP可以早于60岁申请。如没在加拿大工作过，就没有。领取金额跟你工作时累计缴纳了多少退休金有关系。工作时间长、缴纳的多（工资高），领取的时候就多，反之则少。2017年的满额CPP领取额大概是接近一万四千元（税前）每年。您如果在接近退休年龄才来到加拿大，那么这一部分就领不到了（因为没有在加拿大工作过，也没有在工作的时候缴纳社会养老金）。

　　2.2 OAS（Old Age Security）老年金可以在65岁以后开始申请领取。申领条件是18岁以后在加拿大居住超过10年。针对您的问题，您不管什么时候来到加拿大，都需要住满10年才够资格领取此项福利（举例：66岁来到加拿大，76岁才够资格申请）领取额度决定于居住年限和领取时刻的报税收入。居住40年可以拿到满额，其他年限按比例缩减。领取时刻的报税收入如果超过$73756，每多一块钱，政府要收回15分。如果总收入超过$121279，全部的OAS就会被追回。如果收入较低或没有收入，还会有额外的领取额度。2017年满额OAS大概是接近七千元税前每年。 另外，如果报税收入很低，还有额外的GIS收入补助可以申请。

　　2.3 失业保险-需连续工作400～700小时（各地区不一样）以上，然后失业，才可领取。常见失业理由：普通失业、怀孕、看护小孩、疾病。

　　2.4 各省的医保计划，总体来说费用低廉，略有不同。安大略省医保规定只有低收入者不需要缴纳保费，阿尔伯塔省规定高收入的人群在纳税的时候会有额外的医保税。温哥华所在的BC省政府强制所有人缴纳保费。费用按报税收入分级，年收入两万两千以内为0，最多每月75元。新入境移民需要等候90天才能加入省健康保险。非处方药费、牙医费用等都是不包括的。

　　通过对以上社会福利的了解，再比对您自身的财务条件，我建议您从加拿大正规银行的财务规划部门寻求帮助，制作现金流未来计划表，而且因为没有子女，还需要从正规律所获取身后财产处理的合理建议。这样可以对自己移民加拿大之后未来十多年的现金流有清晰的了解和规划。