2022-05-20 08:30发布
当初就是冲着加拿大的牛奶金福利，所以来到加拿大生宝宝，现在孩子出生了，想问问大家，我老公是否享受育儿假期呢？
在2019年3月17日或之后出生或被领养的孩子父母将有资格额外获得额外的5周或8周的假期。 此福利包括同性父母和领养父母。 也就是说，不管你是自己生孩子，还是领养了小孩，都可以享受这一福利。前提是夫妻双方必须同时申请，共享假期福利 。如果夫妻双方不同意分开休假，就无法获得额外多出来的假期。 两种休假方式任你选 ： 1)选择标准育儿福利假的父母， 12个月内可以获得长达40周的假期，比早前的35周多出了5周，这意味着双方必须共享假期福利。 2)选择延长育儿福利假的父母， 18个月内可以获得69周(约17个月)的休假，这比之前的61周足足多出了8周。加拿大现行的育儿假是35周，差不多8个月，奶爸奶妈都可以申请。 如果不一同申请，奶妈享受完35周的育儿假之后投入工作，奶爸也可以再享受35周育儿假！也就是说，如果轮流申请，就可以得到70周，也就是差不多16个月和孩子在一起的陪伴时间。 但是，如果两人同时申请的话，则必须共享35周的假期。 这次新的育儿假计划将会在共享35周的假期上延长5周，并在此期间提供就业保险和育儿福利。也就是相当于有10个月的时间，奶爸奶妈都可以在家一起陪宝宝。
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当初就是冲着加拿大的牛奶金福利，所以来到加拿大生宝宝，现在孩子出生了，想问问大家，我老公是否享受育儿假期呢？
在2019年3月17日或之后出生或被领养的孩子父母将有资格额外获得额外的5周或8周的假期。 此福利包括同性父母和领养父母。 也就是说，不管你是自己生孩子，还是领养了小孩，都可以享受这一福利。前提是夫妻双方必须同时申请，共享假期福利 。如果夫妻双方不同意分开休假，就无法获得额外多出来的假期。 两种休假方式任你选 ： 1)选择标准育儿福利假的父母， 12个月内可以获得长达40周的假期，比早前的35周多出了5周，这意味着双方必须共享假期福利。 2)选择延长育儿福利假的父母， 18个月内可以获得69周(约17个月)的休假，这比之前的61周足足多出了8周。加拿大现行的育儿假是35周，差不多8个月，奶爸奶妈都可以申请。 如果不一同申请，奶妈享受完35周的育儿假之后投入工作，奶爸也可以再享受35周育儿假！也就是说，如果轮流申请，就可以得到70周，也就是差不多16个月和孩子在一起的陪伴时间。 但是，如果两人同时申请的话，则必须共享35周的假期。 这次新的育儿假计划将会在共享35周的假期上延长5周，并在此期间提供就业保险和育儿福利。也就是相当于有10个月的时间，奶爸奶妈都可以在家一起陪宝宝。
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